河南襄城：与煤相伴 乐在其中

　　

　　干净的灰蓝色工装、淡淡的黑眼圈、十足的精神头，在首山化工质检中心见到李伟锋时，他正在耐心地对“徒弟”——质检员们的检查结果进行一一分析、指导。

        21年前，年仅16岁的李伟锋看到物质的色彩在化学反应下发生变幻，从此迷上化学。2009年，他考上安徽工业大学研究生，读化学工艺专业，研究方向为煤化工的配煤炼焦，是导师口中踏实稳重、有上进心、成绩优异的好苗子。2012年，学成毕业的李伟锋来到位于襄城县的首山化工就业，工作十年来，他热爱钻研，在配煤炼焦和专业技术方面有显著突破；他乐于传帮带，从一个普通煤化工工程师成长为能带领团队的技术科科长，一边沉迷研究,一边培养科研人才，是他的近十年日常。

　　2015年，李伟锋已是首山化工技术科科长，当时，一级冶金焦是市场的 “抢手货”。然而，河南地区处于“荒漠”状态，省内没有一家企业可以生产。

       公司领导问：“能不能生产一级冶金焦？”“能！”李伟锋信心十足的回答。他带领团队辗转山西、内蒙古、新疆、青海等地，遍寻煤源，将择优选出的8种煤带回首山化工后，一头扎进实验室，结合首山化工7.63m顶装焦炉本身优势，在高强度工作中，历经一个月的反复实验，最终成功生产出了优质一级冶金焦，一举打破了河南地区不能生产优质一级焦的空白。

　　

　　李伟锋的人生词典里没有“暂停键”——为优化配煤结构，他把公司购进的炼焦煤进行逐一分析化验，在保证焦炭质量的前提下，每年节约生产成本7344000元；为降低焦炉能耗，他提出焦炉烟道气余热利用项目，有效地降低公司能耗；他大胆地确定干法脱硫和低温催化脱硝工艺路线，于2018年底前投产运行，达到超低排放标准，成为目前焦炉脱硫脱硝最优的工艺路线之一，同时，也为首山化工赢得河南省“环保绿色引领企业”的荣誉。

　　

　　十年磨一剑，匠心起高峰。李伟锋表示，“作为一名党员，作为一名科技工作者，在科学技术日新月异的当下，他要跟上时代步伐，继续在科研道路上奋力奔跑，以技术创新带动企业发展，为襄城县工业发展贡献自己的一份力量。学习时尽力去学，工作时尽力工作，办事要对得起初心，对得起企业对我的信任。”

　　

　　近年来，襄城县大力实施“人才强县”战略，建立更具比较优势的聚才用才制度，努力引进培育高层次人才、乡村人才，加强煤基化工、新材料、新能源、装备制造、现代服务、现代农业、食品加工等重点新兴产业领域人才引进培育，加快创新平台建设，鼓励支持高端人才（团队）创新创业，形成了群贤毕至、人才辈出、以才兴业的生动局面，一个又一个“李伟锋”被人才补贴、家属关照、资助扶持、融资支持等诚意措施吸引来到襄城，他们积极发挥自身才能，成为襄城转型跨越发展强有力的智力保障，助推“三县三地一极一家园”建设。